Профессиональное обучение по программе "Секретарь-администратор" (144 ч.)

Код: ПОМ-19

Подписаться на похожие курсы

Профессиональное обучение по программе "Секретарь-администратор" (144 ч.) - навигация № 1

Профессиональное обучение по программе "Секретарь-администратор" (144 ч.) - навигация № 2

Профессиональное обучение по программе "Секретарь-администратор" (144 ч.) - изображение № 1

Профессиональное обучение по программе "Секретарь-администратор" (144 ч.) - изображение № 2

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Раздел: профессиональное обучение

Продолжительность: 144 ч.

Формат: дистанционно, круглосуточный доступ к записям занятий и материалам (офлайн)

Форма обучения: заочная

Образец документа: Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего

Регистрация документа в ФИС ФРДО в установленные законом сроки

Учебный план: Учебный план

Образовательная программа: Образовательная программа

Курс завершен.

Описание и содержание
Отзывы (1)
Лицензия

Профессиональное обучение по программе профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих "Секретарь-администратор" в объёме 144 часов предоставляет возможность рабочим и служащим, имеющим основное общее образование, освоить знания и приобрести умения в вопросах профессиональной деятельности секретаря-администратора.
Программа разработана с учётом требований:

Федерального закона № 273 от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации»;
Приказа Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере образования» (общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях – должности служащих – секретарь руководителя);
Приказа Минтруда России от 06 мая 2015 г. № 276н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией»;

Содержание настоящей основной программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих предусматривает рассмотрение следующих аспектов деятельности секретаря-администратора:

Правовые основы профессиональной деятельности;
Основы деловой культуры;
Информационный технологии в профессии;
Основы делопроизводства.

Внимание! Слушатели обязаны пройти учебную практику по месту жительства (обучающая организация не предоставляет базу для практики) и представить необходимую отчётность по практике для допуска к итоговой аттестации.
Выдаваемый документ: свидетельство о профессии рабочего, должности служащего.
Профессия (квалификация): Секретарь-администратор.
Выдаваемый документ: свидетельство о профессии рабочего, должности служащего.
Форма итоговой аттестации: квалификационный экзамен (в форме тестирования).
Теги: Секретарь; Этикет; Делопроизводитель; Нормативно-правовая основа; Информация; Информационное пространство; Документооборот; Электронное ведение документации; Электронные ресурсы.

Содержание

Раздел 1. Информационные технологии в профессии
- Занятие 1. Организационная техника: помещение для управленческих служб, его назначение и оснащение
- Занятие 2. Современная офисная техника: средства хранения, поиска и транспортировки документов
- Занятие 3. Современные информационные технологии в секретарском деле: технические устройства и программное обеспечение
- Занятие 4. Современные средства коммуникационной техники и специфика их использования в офисной работе
- Занятие 5. Мобильные информационные технологии: понятие, возможности и перспективы
- Занятие 6. Обеспечение информационной безопасности, целостности данных, надежности работы информационных систем управления
- Занятие 7. Виды угроз информационной безопасности и методы борьбы с ними
- Занятие 8. Системы информационного обеспечения органов государственного и муниципального управления
Раздел 2. Правовые основы профессиональной деятельности
- Занятие 1. Трудовое право как отрасль права. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
- Занятие 2. Трудовой договор: понятие, содержание и виды
- Занятие 3. Основные права и обязанности работника и работодателя в соответствии с современным законодательством
- Занятие 4. Дисциплинарная ответственность персонала организации
- Занятие 5. Трудовые гарантии и компенсации работникам: общие положения
- Занятие 6. Право на образование и образовательное право
- Занятие 7. Нормативно-правовое обеспечение антикоррупционной безопасности в организации
- Занятие 8. Роль профсоюзов в защите прав работников организации
- Занятие 9. Рабочее время и время отдыха: понятие, виды, порядок установления. Правовое регулирование заработной платы
Раздел 3. Основы деловой культуры
- Занятие 1. Основы этической культуры: деловая беседа, речевой этикет, оформление визитных карточек
- Занятие 2. Деловой имидж и его значение в жизни современного человека
- Занятие 3. Культура делового общения как условие эффективности профессиональной деятельности государственного служащего
- Занятие 4. Переговорный процесс как форма и способ обеспечения взаимодействия сторон: понятие и основные характеристики
- Занятие 5. Планирование и проведение переговоров: основные этапы переговорного процесса, достижение соглашения
- Занятие 6. Этика и этикет профессиональной деятельности государственных служащих
- Занятие 7. Корпоративная культура компании как объект профилирования
- Занятие 8. Стратегия и тактики ведения конструктивных переговоров
- Занятие 9. Психология публичного выступления, или Как научиться красиво говорить
Раздел 4. Основы делопроизводства
- Занятие 1. Основы делопроизводства: унификация и стандартизация документов, оформление реквизитов
- Занятие 2. Документооборот и документопотоки: работа с входящей, исходящей и внутренней документацией
- Занятие 3. Основы делопроизводства: оформление организационно-распорядительной документации, технология ведения переписки
- Занятие 4. Номенклатура дел: общие понятия, назначение, структура, основные виды
- Занятие 5. Оформление служебных документов: состав и расположение реквизитов, требования к изготовлению бланков (ГОСТ)
- Занятие 6. Формирование дел: нормативные документы, группировка, систематизация и оформление обложки
- Занятие 7. Экспертиза ценности документов в организации. Комплектование и хранение документов в архиве организации
- Занятие 8. Организация хранения кадровых документов
- Занятие 9. Подготовка документов к последующему хранению и использованию: экспертиза ценности, сроки хранения, сдача в архив
- Занятие 10. Оформление машинописных работ на ПК: набор, редактирование и форматирование текста
- Занятие 11. Организация документооборота с использованием средств телекоммуникации. Формирование и хранение дел
- Занятие 12. Работа секретаря по бездокументному обслуживанию
Раздел 5. Практика. Документоведение и документационное обеспечение управления
- Занятие 1. Общие требования к организации и условиям труда работников службы документационного обеспечения управления
- Занятие 2. Организация машинописного труда: рабочее место, режим работы, правила безопасности
- Занятие 3. Организация документооборота: прием и обработка поступающих, создаваемых и внутренних документов; порядок работы с конфиденциальной информацией
- Занятие 4. Особенности ведения и хранения документов, содержащих конфиденциальную информацию
- Занятие 5. Документация по личному составу: виды, оформление и хранение документов, соблюдение конфиденциальности
- Занятие 6. Документационное обеспечение управления: составление и оформление организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов
- Занятие 7. Оформление документов управления: практический инструментарий
- Занятие 8. Технологии делопроизводства: организация работы, регистрация и контроль за исполнением документов
- Занятие 9. Регистрация и контроль исполнения документов. Документация по трудовым отношениям (практикум)
- Занятие 10. Организация кадрового делопроизводства
- Занятие 11. Кадровое делопроизводство: прием на основную работу
- Занятие 12. Кадровое делопроизводство: работа с трудовыми книжками
- Занятие 13. Кадровое делопроизводство: предоставление отпуска, переводы работника, направление в служебную командировку
- Занятие 14. Процедура увольнения работника в соответствии с современным законодательством
- Занятие 15. Электронный документооборот в образовательной организации
Раздел 6. Учебно-производственная практика
- Учебно-производственная практика

Сообщество

Бернгардт Олеся Александровна
05 августа 2020

В ходе профессионального обучения по программе "Секретарь-администратор", я много узнала нового, интересного познавательного из вебинаров и презентаций. Материалы для слушателей были доступны для понимания. В целом рекомендую данный курс для обучения всем желающим.

Загрузка отзывов...

Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Наличие лицензии № 037563 от 08 июня 2016 г. на осуществление образовательной деятельности по образовательным программам дополнительного образования (подвид «дополнительное профессиональное образование», «дополнительное образование детей и взрослых», «профессиональное обучение») (бланк серии 77Л01 № 0008386), предоставленной Обществу с ограниченной ответственностью «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований» (ООО «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований») Департаментом образования города Москвы (приказ № 730Л от 08.06.2016).

— Документы, регламентирующие деятельность дополнительного образования