В вашем браузере отключен JavaScript. Из-за этого многие элементы сайта не будут работать. Как включить JavaScript?

Учебно-Методический портал
Предшкольная онлайн-подготовка дошкольников и поддержка уровня знаний по предметам у учащихся начальных классов. Подробнее...

Специалист по кадровому делопроизводству (250 ч.)

Код: СППМФ-73
Напомнить
Подписаться на похожие курсы
Курс проводится международным центром образования, г. Москва

Записавшись на курс на этой странице и пройдя обучение, вы получите диплом от Международного центра образования г. Москва.

О преимуществах
  • Профессиональный подход к обучению и документы от московского центра образования;
  • Использование современных дистанционных образовательных технологий, позволяющих слушателям проходить обучение в индивидуальном режиме, без отрыва от работы;
  • Соответствие образовательных программ профстандартам, Федеральным государственным образовательным стандартам;
  • Опытные преподаватели с учёными степенями и учёными званиями - эксперты и ведущие специалисты в области образования.
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
Продолжительность: 250 ч.
Формат: офлайн
Форма обучения: заочная
Доступ к материалам: круглосуточный
Популярный курс
Для кого: Секретарь, делопроизводитель, документовед
Образовательная программа: Образовательная программа
Стоимость
10500

Скидки

1 участник – до 10%
Коллективное участие – до 70%

Выберите подходящий вариант оплаты:

-10%
Записаться и оплатить (срок обучения 2 мес.)
Записаться и внести аванс (2000 руб.) (срок обучения 3 мес.)
Последовательность действий:
  1. Записаться и внести аванс 2000 руб. до начала обучения;
  2. Оплатить 1-й платеж 2200 руб. до окончания 1-го месяца обучения;
  3. Оплатить 2-й платеж 2500 руб. до окончания 2-го месяца обучения;
  4. Оплатить 3-й платеж 3800 руб. за две недели до окончания обучения.
-50%
Второй диплом переподготовки

Слушатели курсов профессиональной переподготовки одной из программ обучения могут одновременно проходить профессиональную переподготовку по второй программе. Пожалуйста, скачайте заявку на второй диплом, заполните её и отправьте нам по адресу teach@uchmet.org

Скачать заявку

-25%
Коллективная заявка от 5 до 9 слушателей
-45%
Коллективная заявка от 10 до 24 слушателей
-65%
Коллективная заявка от 25 до 44 слушателей
-70%
Коллективная заявка от 45 слушателей
Юридическое лицо
По договоренности
Чтобы записаться на программу профессиональной переподготовки юридическому лицу (организации):

  1. Необходимо заполнить заявку организации и выслать ее на адрес teach@uchmet.org
  2. После обработки заявки Вам будет отправлен договор и счет на оплату.
  3. После оплаты счета и подписания договора указанные сотрудники организации будут записаны на обучение по программе профессиональной переподготовки. Далее на указанный Вами e-mail будет поступать вся необходимая информация по процессу обучения.

Скачать заявку

  • Описание и содержание
  • Требования к слушателям
  • Вопрос-ответ
  • Отзывы (8)
  • Лицензия
Описание и содержание
Профессиональная переподготовка по программе «Специалист по кадровому делопроизводству» (250 ч.) предоставляет возможность получить знания и диплом установленного образца, необходимые для осуществления профессиональной деятельности в соответствующих должностях в различных организациях и учреждениях. В соответствии с действующим законодательством профессиональная переподготовка необходима тем, кто осуществляет профессиональную деятельность, не соответствующую специальности, указанной в дипломе. Кроме того, профессиональная переподготовка будет полезна всем, кто в краткий срок и с максимальными удобствами желает освоить интересную программу дополнительного образования с целью повышения своей конкурентоспособности на рынке труда: с профильным дипломом трудоустройство становится проще, а диплом о профессиональной переподготовке установленного образца практически приравнен ко второму образованию.
Профессиональная переподготовка по программе «Специалист по кадровому делопроизводству» (250 ч.) адресована:
  • сотрудникам отделов кадров или кадровых служб организаций, не имеющим соответствующей квалификации;
  • сотрудникам организаций, в должностные обязанности которых входят функции по управлению персоналом, не имеющим документального подтверждения о наличии соответствующей квалификации;
  • специалистам, в должностные обязанности которых входит осуществление документооборота организации, не имеющим квалификации документоведа;
  • помощникам руководителей, не имеющим документального подтверждения о наличии соответствующей квалификации.
Программа профессиональной переподготовки «Специалист по кадровому делопроизводству» (250 ч.) предусматривает освоение широкого круга вопросов в сфере менеджмента, психологии управления, трудового права и кадрового делопроизводства.
Выдаваемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке.
Форма итоговой аттестации: междисциплинарный тест.

Содержание

  • Раздел 1. Стратегический менеджмент
    • Характеристика системы стратегического менеджмента
    • Конкурентные стратегии организаций: понятие и основные виды
    • Стратегический анализ состояния организации
    • Стратегический анализ внешней среды организации
    • Менеджмент в образовательной организации и его роль в повышении качества образования.
    • Контроль качества образования
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 2. Мотивация трудовой деятельности персонала
    • Мотивация трудовой деятельности персонала: основные понятия, виды, модели
    • Методы стимулирования персонала: основные подходы и требования к организации
    • Заработная плата как основа мотивации трудовой деятельности персонала
    • Методы изучения трудовой мотивации: практический инструментарий
    • Управление системой мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала
  • Раздел 3. Основы организации и управления персоналом
    • Методологические основы организации и управления персоналом
    • Система управления персоналом: приемы, методы, технологии, процедуры работы с кадрами
    • Основы кадрового планирования в организации
    • Современные технологии управления персоналом и его развитием
    • Управление поведением персонала организации
    • Общественно-государственное управление в образовательной организации в соответствии с ФЗ «Об образовании в РФ»
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 4. Трудовое право
    • Основные права и обязанности работника и работодателя в соответствии с современным законодательством
    • Дисциплинарная ответственность персонала организации
    • Трудовой договор: понятие, содержание и виды
    • Роль профсоюзов в защите трудовых прав работников организации
    • Трудовые гарантии и компенсации работникам: общие положения
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 5. Психология управления
    • Сущность управленческой деятельности и основные подходы к ее исследованию
    • Социально-психологические феномены в малой группе
    • Социально-психологический климат
    • Функции мотивирования, контроля и коммуникативные функции
    • Основные концепции трудовой мотивации. Изучение и формирование мотивации
    • Перцептивные, мнемические и мыслительные процессы в управленческой деятельности
    • Руководство и лидерство
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 6. Юридические аспекты кадровой работы
    • Законодательные акты, регулирующие трудовые отношения в организации
    • Правовое регулирование процедур отбора персонала
    • Юридическое сопровождение кадрового делопроизводства
    • Правовые нюансы приема на работу
    • Юридические аспекты ведения личного дела и внутренних перемещений работников
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 7. Кадровое делопроизводство
    • Теоретические основы кадрового делопроизводства
    • Современное государственное регулирование работы с кадрами
    • Организация кадрового делопроизводства
    • Кадровое делопроизводство: работа с трудовыми книжками
    • Кадровое делопроизводство: прием на основную работу
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 8. Отбор, адаптация и оценка персонала
    • Наем, отбор и прием работника в организацию в соответствии с современным законодательством
    • Организация системы обучения персонала
    • Профориентация и трудовая адаптация персонала
    • Оценка результатов деятельности персонала организации
    • Управление конфликтами и стрессами в организации как фактор адаптации персонала
    • Самостоятельная работа слушателей
  • Раздел 9. Управление конфликтами
    • Методы диагностики конфликтных ситуаций в ОО
    • Конфликты в ОО: модели решения ситуативных задач
    • Воспитание толерантной личности в образовательной организации
    • Разрешение конфликта в ОО: модели, принципы, способы и методы
    • Самостоятельная работа слушателей

Сообщество

Требования к слушателям

ВНИМАНИЕ!

Для зачисления на программы профессиональной переподготовки (СПП(Ф)) / повышения квалификации (СТК(Ф)) слушателям необходимо предоставить:

  • заявление о приёме на имя руководителя;
  • копию (скан или фото) диплома о среднем профессиональном* и /или высшем образовании. Что делать, если диплом утрачен
  • лицам, получающим среднее профессиональное или высшее образование, справку с места учебы об обучении*
  • копию (скан или фото) паспорта слушателя (с целью идентификации личности и правильности ведения документации, в т.ч. заполнения документа о квалификации); 
  • документ, подтверждающий смену слушателем ФИО, в случае их несовпадения с записями в дипломе/ справке об обучении. 

Обязательным условием выдачи слушателю оригинала документа о полученном в нашей организации дополнительном профессиональном образовании является полная укомплектованность его личного дела необходимыми документами.

* Обратите внимание, что к отдельным категориям работников образования Профессиональные стандарты и Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» (утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 г. №761н) предъявляют особые квалификационные требования. Подробнее.

Требования к оформлению документов для зачисления

Документы об иностранном образовании и/или иностранной квалификации, признаваемые в РФ, должны быть в установленном законодательством Российской Федерации порядке легализованы и переведены на русский язык.

Вопрос-ответ

Часто задаваемые вопросы

Отзывы (8)
Захарова Лилия Рафаиловна
30 марта 2021

Курс построен так, что за короткий срок можно освоить большой объем материала, при этом не перегрузив себя. Узнала и усвоила много новой информации по современному делопроизводству, замечательный курс.

Александра Петрова
09 ноября 2020

Здравствуйте! Большое спасибо за созданную благоприятную атмосферу, за Ваш профессионализм! Все очень понравилось. Доступно, интересно, важно! Желаю Вам успехов в достижении новых целей!

Анна Асташкина
Анна Асташкина, Орск
29 апреля 2020

Курс очень понравился. Вопросы составлены таким способом, что нужно подумать, прежде чем выбрать вариант ответа. Рекомендую!!!

Мария Черниговская
17 февраля 2020

Курсы по этой программе весьма интересны! Хочется выразить ОГРОМНУЮ БЛАГОДАРНОСТЬ за увлекательный, интереснейший материал, за знания, за профессионализм!!! СПАСИБО!!!! Очень довольна!

Елена Москвина
11 февраля 2020

Спасибо огромное за курс! Достаточно много интересного и доступного методического материала, которым можно воспользоваться в дальнейшем! Очень много полезной информации! Четкая организация работы курсов повышения квалификации, насыщенность полезной информацией, разнообразие форм подачи материала! Если придется еще раз повышать квалификацию обязательно обращусь именно к Вам! Спасибо

Анна Сваровская
23 января 2020

Очень удобный формат прохождения курса, не привязан по времени и месту прохождения, есть попытки пересдать(повысить) оценку. Воспользуюсь еще данным порталом, уже посоветовала коллегам и они прошли повышения квалификации или переподготовку, с полной уверенностью еще своим знакомым и коллегам посоветую данный портал

Любовь Мастерова
25 октября 2019

Замечательная организация, отличная обратная связь, помощь и поддержка на всех этапах. Сам курс был не самым простым, но интересным и действительно очень информативный. Спасибо большое!!!

Елена Голомолзина, с Кунарское
23 января 2019

Очень удобная подача материала. Для слушателей, которые впервые сталкиваются с новыми понятиями, все доступно объяснено. Спасибо за понимание и поддержку!

Загрузка отзывов...
Лицензия
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Наличие лицензии № 037563 от 08 июня 2016 г. на осуществление образовательной деятельности по образовательным программам дополнительного образования (подвид «дополнительное профессиональное образование», «дополнительное образование детей и взрослых», «профессиональное обучение») (бланк серии 77Л01 № 0008386), предоставленной Обществу с ограниченной ответственностью «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований» (ООО «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований») Департаментом образования города Москвы (приказ № 730Л от 08.06.2016).

Документы, регламентирующие деятельность дополнительного образования

Рекомендуемые курсы и вебинары
7407 отзывов слушателей
Нас рекомендуют 85% слушателей (по данным портала Отзовик).
Татьяна Орёл
Отзыв Татьяны Орёл
30 ноября 2021
Благодарю за интересный и многообразный курс! Получила бесценный опыт и много новых знаний, которые буду с удовольствием применять на своих музыкальных занятиях.
Подробнее
Елизавета Кабарина
Отзыв Елизаветы Кабариной
30 ноября 2021
Очень понравилось содержание курса. Много полезной и нужной информации для освоения данной профессии. За три месяца обучение получила большое удовольствие от уроков и получила море знаний в своей специальности. Спасибо  большое за такой курс!
Подробнее
Ольга Балобанова
Отзыв Ольги Балобановой
29 ноября 2021
Представлены очень качественные материалы для ознакомления. Отличные лекции. Высокий уровень!!! Спасибо!
Подробнее
Все отзывы слушателей
Задать вопрос