В вашем браузере отключен JavaScript. Из-за этого многие элементы сайта не будут работать. Как включить JavaScript?

Учебно-Методический портал
Издательство Учитель – лучшее учреждение дополнительного профессионального образования 2019 г.

Кадровая политика руководителя дошкольной организации на этапе внедрения профессиональных стандартов (72 ч.)

Код: СТКМ-375
Курс проводится международным центром образования, г. Москва

Записавшись на курс на этой странице и пройдя обучение, вы получите диплом от Международного центра образования г. Москва.

Вы также можете пройти этот курс в ООО «Издательство Учитель».

О преимуществах
  • Профессиональный подход к обучению и документы от московского центра образования;
  • Использование современных дистанционных образовательных технологий, позволяющих слушателям проходить обучение в индивидуальном режиме, без отрыва от работы;
  • Соответствие образовательных программ профстандартам, Федеральным государственным образовательным стандартам;
  • Опытные преподаватели с учёными степенями и учёными званиями - эксперты и ведущие специалисты в области образования.
Дата проведения: 01.04.2020 - 22.05.2020
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
Продолжительность: 72 ч.
Формат: онлайн
Форма обучения: заочная
Дата проведения: 01.04.2020 - 22.05.2020 - Завершен
Для кого: Директор, руководитель, заведующий
Образовательные организации: Дошкольные
Учебный план: Учебный план
Образовательная программа: Образовательная программа
Курс завершен.
В ближайшее время будет открыт набор новой группы на обучение в офлайн режиме.
  • Описание и содержание
  • Требования к слушателям
  • Вопрос-ответ
  • Отзывы
  • Лицензия
Описание и содержание

В соответствии с действующим законодательством руководителям дошкольных образовательных организаций, их заместителям, а также руководителям структурных подразделений дошкольных образовательных организаций необходимо постоянно повышать свою квалификацию. Самой распространённой, наиболее востребованной и эффективной формой повышения квалификации в Российской Федерации являются курсы.
Повышение квалификации по программе «Кадровая политика руководителя дошкольной организации на этапе внедрения профессиональных стандартов» в объёме 72 часов предоставляет возможность лицам, занимающим в дошкольных образовательных организациях должности руководителей, в рамках имеющейся квалификации усовершенствовать компетенции, необходимые для профессиональной деятельности и повышения профессионального уровня, а также получить удостоверение установленного в Российской Федерации образца.
Программа разработана с учётом требований:
  • Приказа Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 № 761н «Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих», раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере образования» (должности руководителей),
  • Федерального закона № 273 от 29.12.2012 «Об образовании в Российской Федерации» в действующей редакции.
Содержание настоящей программы повышения квалификации предусматривает рассмотрение важных аспектов кадровой политики руководителей дошкольных образовательных организаций в части применения профессиональных стандартов:
  • основы управления персоналом в дошкольных образовательных организациях;
  • особенности соблюдения требований трудового права в дошкольных образовательных организациях;
  • организационные вопросы применения профессиональных стандартов и эффективных контрактов руководителями дошкольных образовательных организаций.
К освоению настоящей программы повышения квалификации допускаются лица, имеющие высшее образование.
Выдаваемый документ: удостоверение установленного образца.
Форма итоговой аттестации: тестирование.
Теги: административное управление ОО; заведующие ДОО; менеджмент в образовательной организации; профессиональный стандарт; руководитель; руководство; эффективный контракт; эффективность управления.

Содержание

  • Занятие 1. Методологические основы организации и управления персоналом
  • Занятие 2. Типология субъектов и объектов управления
  • Занятие 3. Руководитель как субъект управленческой деятельности
  • Занятие 4. Психологические факторы эффективности управленческой деятельности
  • Занятие 5. Управление образовательной организацией в сфере трудовых отношений: применение профессиональных стандартов и ЕКС руководителями ОО
  • Занятие 6. Трудовое право как отрасль права. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
  • Занятие 7. Профессиональные стандарты и эффективные контракты в образовательной организации
  • Занятие 8. Профессиональный стандарт в сфере закупок
  • Занятие 9. Индивидуальный образовательный маршрут педагога как система непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональным стандартом педагога
  • Занятие 10. Проектирование модели профессионального развития педагогов и образовательного учреждения в контексте идей непрерывного образования
  • Занятие 11. Кадровая политика руководителя дошкольной организации на этапе внедрения профессиональных стандартов
  • Занятие 12. Руководство развитием ДОО: профессиональные компетенции руководителя
  • Занятие 13. Аттестация педагогических работников ДОО: изменения и дополнения
  • Занятие 14. Методическое сопровождение инновационной деятельности как механизм профессионального развития руководителей и педагогов
  • Занятие 15. Развитие профессиональной компетентности воспитателя в контексте профессионального стандарта
  • Занятие 16. Формирование профессиональной компетентности воспитателя в контексте ФГОС ДО
  • Занятие 17. Особенности учёта требований профессионального стандарта как эффективного механизма, регулирующего трудовую деятельность
  • Занятие 18. Лучшие образовательные практики введения и реализации ФГОС ДО
  • Занятие 19. Индивидуальный образовательный маршрут: технология проектирования (самопроектирования) и реализации
  • Занятие 20. Самореализация человека в профессии. Индивидуальный стиль профессиональной деятельности
  • Занятие 21. Официальный сайт ДОО как возможность расширения общественного участия в управлении детским садом
  • Занятие 22. Как спроектировать «дорожную карту» и реализовать индивидуальный образовательный маршрут педагога?
  • Занятие 23. Методическая служба в современной дошкольной образовательной организации: содержание и формы работы
  • Занятие 24. Профессиональные конкурсы для руководителей как ресурс развития дошкольной образовательной организации
  • Занятие 25. Психология менеджмента: стиль и имидж успешного руководителя
  • Занятие 26. Интерактивные формы работы по распространению передовой педагогической практики (ФГОС ДО)
  • Занятие 27. Психологические методы изучения субъектов и объектов управления
Требования к слушателям

ВНИМАНИЕ!

Для зачисления на программы профессиональной переподготовки (СПП(Ф)) / повышения квалификации (СТК(Ф)) слушателям необходимо предоставить:

  • заявление о приёме на имя руководителя;
  • копию (скан или фото) диплома о среднем профессиональном* и /или высшем образовании. Что делать, если диплом утрачен
  • лицам, получающим среднее профессиональное или высшее образование, справку с места учебы об обучении*
  • копию (скан или фото) паспорта слушателя (с целью идентификации личности и правильности ведения документации, в т.ч. заполнения документа о квалификации); 
  • документ, подтверждающий смену слушателем ФИО, в случае их несовпадения с записями в дипломе/ справке об обучении. 

Обязательным условием выдачи слушателю оригинала документа о полученном в нашей организации дополнительном профессиональном образовании является полная укомплектованность его личного дела необходимыми документами.

* Обратите внимание, что к отдельным категориям работников образования Профессиональные стандарты и Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» (утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 г. №761н) предъявляют особые квалификационные требования. Подробнее.

Требования к оформлению документов для зачисления

Документы об иностранном образовании и/или иностранной квалификации, признаваемые в РФ, должны быть в установленном законодательством Российской Федерации порядке легализованы и переведены на русский язык.
Посмотреть справочную информацию об имеющихся соглашениях РФ с государствами ближнего и дальнего зарубежья.

Вопрос-ответ

Часто задаваемые вопросы

Отзывы
Загрузка отзывов...
Лицензия
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Наличие лицензии № 037563 от 08 июня 2016 г. на осуществление образовательной деятельности по образовательным программам дополнительного образования (подвид «дополнительное профессиональное образование», «дополнительное образование детей и взрослых», «профессиональное обучение») (бланк серии 77Л01 № 0008386), предоставленной Обществу с ограниченной ответственностью «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований» (ООО «Международный центр образования и социально-гуманитарных исследований») Департаментом образования города Москвы (приказ № 730Л от 08.06.2016).

Документы, регламентирующие деятельность дополнительного образования

Рекомендуемые курсы и вебинары
4935 отзывов слушателей
Нас рекомендуют 84% слушателей (по данным портала Отзовик).
Наталья Ракова
Отзыв Натальи Раковой
01 июня 2020
Спасибо,руководителям курсов! Все оперативно,доступно, что не понятно все  объясняют в доступной форме!
Подробнее
Вера Сидорова
Отзыв Веры Сидоровой
30 мая 2020
В издательстве "Учитель" я прохожу курсы повышения квалификации не в первый раз. Мне нравится проходить здесь курсы, все понятно, Данный курс для меня был очень полезен. Активно применяю на уроках новые для меня методы обучения. И буду продолжать дальше. Спасибо за вашу работу, желаю успехов в дальнейшем!!!
Подробнее
Татьяна Колоскова
Отзыв Татьяны Колосковой
29 мая 2020
Спасибо за обучение. Курс очень интенсивный и дает достаточный объем знаний. Просматривала перед обучением многие программы, в результате остановилась на Вашем курсе, о чем не жалею.
Подробнее
Все отзывы слушателей
Задать вопрос
@mail.ru